Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten (2 fte)

Wat ga je doen?
Als Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten werk je aan vraagstukken die je dagelijks terugziet in de stad. Denk aan evenementen, terrassen en Alcoholwetvergunningen. Jij behandelt vergunningaanvragen, ontheffingen en meldingen en voert zelfstandig regie over het volledige proces: van de eerste beoordeling tot het uiteindelijke besluit.

Je beoordeelt aanvragen op volledigheid, kwaliteit en juridische haalbaarheid en adviseert inwoners, ondernemers, organisatoren, bestuurders en collega's over de mogelijkheden binnen wet- en regelgeving. Daarbij weeg je verschillende belangen zorgvuldig af en zoek je naar praktische oplossingen. Je werkt nauw samen met interne adviseurs en externe partners, zoals de politie en veiligheidsregio.

Wat maakt dit werk interessant?

• Je krijgt te maken met vraagstukken die ertoe doen. Van een groot evenement in de binnenstad tot een ondernemer die zijn terras wil uitbreiden. Iedere aanvraag vraagt om een eigen beoordeling en een zorgvuldige afweging van belangen.

• Je hebt een adviserende rol in het hele proces. Je denkt met aanvragers mee over wat er mogelijk is, adviseert over de regels en zoekt samen met betrokken partijen naar oplossingen. Daarbij heb je regelmatig te maken met verschillende, soms tegenstrijdige belangen.

• Je krijgt invloed op hoe we ons werk organiseren. Je kijkt kritisch naar bestaande werkwijzen, signaleert waar het beter kan en denkt mee over de inzet van digitalisering, informatiesturing en nieuwe technologieën.

Hier ga je werken
Je maakt deel uit van het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) binnen het fysieke domein van de gemeente Hengelo. Samen met vergunningverleners, toezichthouders, handhavers, juristen en beleidsadviseurs werk je aan een veilige, gezonde en aantrekkelijke leefomgeving.

Je komt terecht in een professioneel en betrokken team met een informele werksfeer. Je werkt veel samen met collega's met verschillende expertises, waardoor je gemakkelijk kunt sparren en kennis kunt uitwisselen. Samen zorgen jullie ervoor dat inwoners, ondernemers en organisatoren de ruimte krijgen om hun initiatieven binnen de geldende kaders te realiseren.

Dit zien we graag in jou
Je duikt graag in uiteenlopende vraagstukken, stelt kritische vragen en weet verschillende belangen goed tegen elkaar af te wegen. Je kijkt verder dan alleen de regels en zoekt naar oplossingen die juridisch kloppen én in de praktijk werken. Daarbij communiceer je helder, neem je anderen mee in je afwegingen en durf je zelfstandig beslissingen te nemen. Daarnaast breng je mee:

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur juridisch, bestuurskundig of vergelijkbaar. Heb je mbo+ werk- en denkniveau en relevante werkervaring? Ook dan nodigen we je nadrukkelijk uit om te reageren.

• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Algemene wet bestuursrecht, Gemeentewet, APV en Bijzondere Wetten, of de bereidheid je hierin snel te verdiepen.

• Affiniteit met vergunningverlening binnen een bestuurlijke en maatschappelijke omgeving.

• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

• Affiniteit met digitale ontwikkelingen, procesverbetering en moderne systemen.

• Je bent omgevingsbewust, bestuurlijk sensitief en kunt goed omgaan met verschillende belangen en deadlines. Je werkt graag samen, neemt initiatief en hebt oog voor kwaliteit.

Kortom: Je voelt je prettig in een omgeving waarin veel verschillende belangen spelen en geen vraagstuk hetzelfde is. Je neemt initiatief, denkt graag mee en vindt het leuk om samen met anderen tot goede oplossingen te komen!

Dit bieden wij jou
Werken bij de gemeente Hengelo betekent werken aan maatschappelijke opgaven die ertoe doen. Daar staat natuurlijk ook iets tegenover:

• Een salaris in aanloopschaal 8 (max. €4.556,-) of functieschaal 9 (max. 5.096,-) van de Cao Gemeenten, afhankelijk van opleiding en ervaring.

• Een individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris, dat je flexibel kunt inzetten voor zaken die voor jou belangrijk zijn. Zoals bijvoorbeeld extra verlof, extra inkomen, scholing, aflossen van je studieschuld of de aanschaf van een (elektrische) fiets.

• Reiskostenvergoeding.

• Mogelijkheden voor hybride werken en flexibele werktijden, inclusief een vergoeding om je Thuiswerkplek goed in te kunnen richten.

• Ruimte voor professionele groei: interne trainingen, studiemogelijkheden, coaching.

• Pensioenopbouw via ABP.

• Eventueel aanvullend ouderschapsverlof, bovenop de wettelijke 9 weken.

• Elke dag vers fruit van lokale ondernemers, een inspirerende werkomgeving in ons moderne stadhuis midden in het centrum van Hengelo.  

Enthousiast?
Combineer jij juridische kwaliteit met goede dienstverlening en een praktische aanpak? En wil je bijdragen aan een veilig, leefbaar en bruisend Hengelo? Dan komen we graag met je in contact! Solliciteren kan tot en met 22 november. De eerste gesprekken vinden plaats op 1 december.

Heb je nog vragen over deze functie? Maarten Lenferink, Teammanager VTH, vertelt je er graag meer over! (06-12899285, m.lenferink@hengelo.nl). Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Annefleur Loman, Recruiter (06-38911839, a.loman@hengelo.nl).