Beleidsadviseur Inburgering

Ben jij een beleidsadviseur die graag schakelt tussen strategie en uitvoering? Wil jij de regie voeren op een goede, integrale uitvoering van de Wet inburgering in Hengelo? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw impact

Inburgering is méér dan taal leren. Het gaat over meedoen, wonen, werken en je thuis voelen. Als beleidsadviseur Inburgering ben jij dé schakel tussen landelijke wetgeving en de lokale uitvoering. Jij zorgt dat nieuwkomers en statushouders goed landen in onze gemeente – samen met een breed netwerk van partners.

Wat ga je doen?

Als beleidsadviseur Inburgering:

• Vertaal je de Wet inburgering naar lokaal beleid en zorg je voor goede implementatie;

• Coördineer je de samenwerking met uitvoeringspartners zoals taalscholen, woningcorporaties, welzijnsorganisaties en Werk & Inkomen Borne, Hengelo en Haaksbergen (WHB);

• Zorg je voor afstemming tussen alle onderdelen van het inburgeringsproces;

• Ontwikkel en implementeer je beleid op aanverwante terreinen zoals ondersteuning, onderwijs en participatie;

• Bereid je bestuurlijke besluitvorming voor en adviseer je het college en de raad;

• Beheer je contracten en subsidies, en voer je overleg met partners;

• Ben je accounthouder voor onderwijsinstellingen zoals het ROC en Saxion.

Met de beleidsadviseur Nieuwkomers vorm je een sterk duo, met ieder een eigen focus.

Wat breng je mee?

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau;

• Ervaring als beleidsadviseur bij een gemeente of (semi)overheid;

• Bij voorkeur ervaring binnen het sociaal domein en met inburgeringsvraagstukken;

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een stevige adviesstijl;

• Je bent analytisch, verbindend, pragmatisch en koersvast.

Waarom Hengelo?

In Hengelo werk je aan maatschappelijke opgaven die ertoe doen. Je krijgt veel vrijheid én verantwoordelijkheid. We geloven in integraal samenwerken en ruimte voor jouw eigen kleur in beleid.

Wat bieden we?
We verwachten veel van je en bieden je nog meer:

• Een brutosalaris van maximaal €6193,- per maand (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Je wordt ingeschaald op basis van je kennis en ervaring;

• een eenjarig contract met optie tot verlenging;

• een individueel keuze budget van 17,05% van je bruto jaarsalaris;

• een interessante en veelzijdige functie in een enthousiast team;

• veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief;

• elke dag vers fruit van lokale ondernemers;

• hybride werken/thuis werken en flexibele werktijden;

• een flexibele, moderne en inspirerende omgeving in het prachtige stadhuis in het centrum én in de gemeentelijke vluchtelingenopvang. Je werkt vanuit beide locaties.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in de afdeling Maatschappelijke Strategie en Ontwikkeling. Onder deze afdeling vallen de beleidsadviseurs die verdeeld zijn over twee teams. Deze functie valt in het team Sociaal Domein; een team met beleidsadviseurs, beleidsmedewerkers en medewerkers beleidsuitvoering en projecten. Je zult veel samenwerken met collega’s uit team Migratie en Opvang en het team Maatschappij & Partnerschap.

Over ons

Bij de gemeente Hengelo zetten we ons in voor alle Hengelose inwoners en bedrijven. Dit doen we vanuit onze vier leidende motieven: persoonlijk, duidelijk, betrouwbaar en respectvol. Deze zijn de basis voor onze dienstverlening en geven richting aan de manier waarop we met onze inwoners, maar ook met elkaar willen omgaan. Want: prettig contact zorgt voor meer waardering, begrip en een positieve ervaring met onze dienstverlening.

Enthousiast?
Reageer dan uiterlijk 2 juli en laat in je brief weten waarom jij de juiste kandidaat bent voor deze functie. We zien het graag dat je daarnaast antwoord geeft in je brief op de volgende 3 vragen:

1.    Hoe schakel jij snel en effectief en speel je in op veranderende omstandigheden? Licht aan de hand van een voorbeeld toe hoe je geleerd hebt dit goed te doen;

2.    Hoe kijk jij naar politiek bestuurlijke sensitiviteit en hoe geef jij dit vorm? Hoe pas jij dit toe in de (voorbereiding van) bestuurlijke besluitvorming?

3.    Tot slot zijn we nieuwsgierig naar hoe jij schriftelijk en mondeling helder overtuigend communiceert. Licht toe hoe jouw stijl is, wat hierin je persoonlijke kracht is en waar je nog kan ontwikkelen.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Elsbeth Brekveld, procesregisseur Nieuwkomers (06-39075571) en/of teammanager Fleur Braakhuis (06-15906531).

Je sollicitatie dient uiterlijk 2 juli bij ons binnen te zijn. De eerste selectiegesprekken vinden plaats op maandag 7 juli tussen 11.00-15.00 uur of woensdag 9 juli tussen 9.00-13.00 uur. Een assessment behoort tot de mogelijkheden.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vast onderdeel bij onze indiensttredingsprocedure.